加强党政干部的培训与学习是锤炼党性和提高干部素质的必要条件。

　　如何确保我们党始终带领人民群众朝着正确的方向奋勇前进?就要靠加强对干部的党性教育，拧紧干部思想的“总开关”，不断完善加强干部党性教育的运行机制，切实增强干部党性教育的规范性。

　　要完善干部参训机制。组织党的干部参加教育培训，是党章规定的任务，也是党内法规明确规定了的。党的十八大以来，我们党在加强干部教育培训方面作出了许多有效的探索，其中一个重要方面就是坚持推动干部合理轮训，在组织的方式上经历过个人意愿和组织调训等方式。经过多年的实践探索，普遍认为组织调训是最有效的方式。当前，各级组织部门在干部教育培训中，主要坚持以组织调训为主，加强对培训计划的统筹协调，对政治理论、党性作风、党和国家重大部署等重点内容培训，让干部教育培训成为一项“硬任务”，更好地服务于广大干部对新理论、新知识、新技能、新信息的需求。

　　要完善经费保障机制。军马未动，粮草先行。加强对干部的教育培训，就是在各级干部“出征”之前或“出征”过程中，对各级干部的“粮草保障”调动，确保征途粮草充足。在干部教育培训中，对干部教育培训的经费保障有其规律性要求，关键是要改变经费划拨方式，积极借鉴一些先进地区“跟项目、跟人头”的方式，把经费用到刀刃上，实现低投入多产出。当然，对于干部教育培训方面的重大理论课题的培训，应当向市场开放，只要市场上的企业或者干部教育培训基地能够满足要求，能够预测达到预期的效果，就可以采取购买服务的方式，把这项培训项目包给专业的机构来做，这样就能极大地解放培训生产力。

　　加强干部教育培训，关键是要提升质效，而健全完善制度机制又是最科学的保障。要始终坚持从干部教育培训的实际需要出发，坚持改革创新，更加注重优化整合资源，进一步统筹完善“育选管用”的制度机制，不断增强干部素质培养的系统性、持续性、针对性、有效性，不断提升干部教育培训工作的制度化、科学化水平。

　　新形势下加强党员教育培训工作，关系全党和意义重大，各级党组织必须认清形势任务，把握时代脉搏，坚持党要管党、从严治党，多措并举，全面提高党员教育培训工作的科学化水平，为中华民族伟大复兴的中国梦提供组织保证。返回搜狐，查看更多